Слишком сложно? Тогда запросите консультацию специалиста!
Наша компания занимается тем, что помогает студентам выполнять различные учебные работы на заказ. Вы можете ознакомиться с перечнем выполняемых работ, а так же с их стоимостью на странице с ценами.
Данный стиль заключается в навязывании одной стороной другой предпочтительного для себя решения. Тот, кто пытается это сделать, не интересуется мнением других. Стиль характеризуется высокой степенью достижения индивидуальных целей, большой личной вовлеченностью и заинтересованностью в устранении конфликта без учета позиций другой стороны.
Применяющий подобный стиль поведения стремится навязать другим свое решение проблемы, уповает только на свою силу, не приемлет совместных действий. При этом проявляются максимализм, волевой напор, желание любым путем, включая силовое давление, административные и экономические санкции, запугивание, шантаж и т. п., принудить оппонента принять оспариваемую им точку зрения, во что бы то ни стало взять верх над ним, одержать победу в конфликте, полностью игнорируя интересы другой стороны.
Ситуация воспринимается индивидом как крайне значимая для него, вопрос победы или поражения, что предполагает жесткую позицию и непримиримый антагонизм к другим участникам конфликта в случае их сопротивления.
Как правило, конфронтацию избирают в тех ситуациях, когда:
— конфликтующая сторона занимает весьма выгодную для себя беспроигрышную позицию и располагает большим объемом власти или другими возможностями использовать их для достижения собственной цели;
— субъект конфликта уверен, что предлагаемый им вариант решения проблемы наилучший для него в данной ситуации;
— участник конфликта в данный момент лишен другого выбора и тактически не рискует что-либо потерять, действуя решительно в защиту своих интересов и обрекая оппонентов на проигрыш.
Конфронтация вовсе не означает, что непременно употребляется грубая сила или делается ставка лишь на власть и высокий ранг того, кто добивается возобладания своего мнения, собственных интересов. Возможно, что настойчивое стрем-
ление выиграть противостояние опирается на более убедительные аргументы, умение одного из оппонентов искусно драматизировать свои идеи, подавать их в эффектном изложении, манере броского вызова.
Нельзя, однако, забывать, что давление, в какой бы «элегантной» форме ни происходило, может обернуться взрывом обузданных эмоций, разрушением уважительных и доверительных отношений, чрезмерно негативной реакцией со стороны тех, кто окажется побежденным и не оставит попыток добиться реванша. Поэтому конфронтационность, желание считать себя всегда правым — мало пригодный стиль поведения в большей части межличностных конфликтов, не лучший вариант сохранения здоровой морально-психологической атмосферы в организации, создания условий, позволяющих сотрудникам ладить друг с другом.
В России при отсутствии культуры ведения переговоров и улаживания конфликтов с учетом интересов оппонентов соперничество — наиболее часто применяемая стратегия: оппоненты пытаются реализовать данный способ достижения своей цели в более чем 90% конфликтов. По этой причине тактические приемы соперничества более разнообразны, чем те, которые позволяют реализовать другие стратегии. Исторически сложилось так, что именно данные средства воздействия совершенствовались в большей мере, чем миротворческие.
Оптимальные условия применения стиля:
— требуются быстрые и решительные меры в случае непредвиденных и опасных ситуаций;
— идет взаимодействие с подчиненными, предпочитающими авторитарный стиль;
— сторона обладает достаточным авторитетом для принятия решения и представляется очевидным, что предлагаемое ею решение — наилучшее;
— участник конфликта чувствует, что у него нет иного выбора и что ему нечего терять.
Конструктивные последствия применения стиля, когда:
— определенное лицо, облеченное властью, смогло навести порядок ради всеобщего благополучия;
— кто-то берет контроль в свои руки, для того чтобы оградить людей от насилия или опрометчивых поступков;
— этот стиль отражает такую форму борьбы за власть, при которой одна сторона выходит несомненным победителем.
Деструктивные последствия применения стиля:
— проигравшая сторона может не поддерживать решение, принятое вопреки ее воле, либо попытается саботировать его;
— участник конфликта, проигравший однажды в результате применения к нему силового стиля оппонентом, будет избегать в дальнейшем сотрудничества с ним.
